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次世代SMOを担う人材
M3グループの一員として、
既存SMOの枠を超え、他のSMOではできないサービスラインナップで、
次世代SMOを目指しています。
求める人材像
- ・社会人としての基礎がしっかりできている。
- ・経営者感覚を持って、仕事とまっすぐ向かい合い、一日も早く、医薬品開発担当者(CRC、SMA)のプロフェッショナルになりたい人材。
- ・SMOは医療機関ではなく、その役割の違いをしっかりと理解し、治験と言う営利事業を通して医療業界に貢献するというマインドを持っていること。
- ・コンプライアンスへの意識が高く、法律や各種ルールを遵守し、決められた手順や業務をしっかりと実施できること。